AUDIOLOGIA OCUPACIONAL

De acordo com a NR-9, toda empresa deve ter um Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) visando à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes, ou que venham a existir no ambiente de trabalho. Na portaria 19 anexo I da NR-7 - Programa de Controle Médico da Saúde Ocupacional (PCMSO) do Ministério do Trabalho ressalta que, havendo na empresa a presença de nível elevado de pressão sonora como um dos agentes de risco, esta deverá organizar sob sua responsabilidade o PCA (Programa de Conservação Auditiva).

O Núcleo de Audiologia desenvolve o PCA, que tem como objetivo criar ações para minimizar os riscos físicos da empresa, evitando assim o surgimento, desencadeamento e/ou agravamento das perdas auditivas relacionadas ao trabalho.

foto da equipe da SOES

Objetivos para implantação do programa

  • Prevenir a perda auditiva do trabalhador que está em risco de exposição a níveis de pressão sonora elevados, ou a produtos químicos e vibrações;
  • Identificar e classificar as perdas auditivas dos trabalhadores, existentes na empresa;
  • Adequar a empresa às exigências legais:
    • Ministério do Trabalho
      • NR-7: PCMSO e Anexo I (Portaria n°19, de 08/04/98)
      • NR-9: PPRA
    • Ministério da Previdência e Assistência Social (INSS)
      • Ordem de Serviço n° 608 do INSS
      • Instrução Normativa n° 78 – PPP
  • Reduzir o custo de insalubridade com comprovação científica:
    • NR-15
  • Reduzir o custo com reclamatórias trabalhistas;
  • Fazer parte da equipe multiprofissional para estudos sobre os riscos da audição.

Assessoria

  • Medidas de proteção individual;
  • Gerenciamento audiométrico: objetiva o acompanhamento da evolução dos limiares auditivos, partindo de uma audiometria de referência;
  • Orientar sobre medidas de proteção coletiva (engenharia, administrativa);
  • Educação e motivação.

Ações do Programa de Conservação Auditiva

  • Treinamentos recebidos;
  • Medidas administrativas e ocupacionais;
  • Avaliações especializadas internas e externas;
  • Intervenções no ambiente de trabalho e no trabalhador.

Temas de palestras oferecidas

  1. O Aparelho Auditivo Humano
  2. Efeitos do Ruído na Audição
  3. Uso de Protetores Auditivos
foto audiologia ocupacional